(044) 584-28-24  
м. Київ, вул. Велика Житомирська, 33

Що робити, аби не втратити кадри?

28.11.2018

Створення професійних фахових асоціацій, бізнес-інкубаторів та акселераторів при бізнес-об’єднаннях, а також основні положення програми «Колективні дії бізнесу із запобігання втрати кадрів» обговорили на черговому засіданні комітету фінансового ринку та з питань соціальної відповідальності бізнесу при ТПП України.

Серед ключових чинників збереження  трудових резервів назвали підвищення зарплати за рахунок зростання продуктивності праці із використанням Lean (production) &Six Sigma) Может, Lean Production Six Sigma на фундаменті Help Chain Jidoku (автономізації), що формується соціальними технологіями. Йдеться про ощадливий соціальний захист працівників через автономну систему соціального захисту (АСС3) компанії із застосуванням соціальних технологій; майстер-курс «МВА на робочому місці» − дуальна управлінська освіта для інженерів на керівних посадах; колективне створення й управління інститутами спільного інвестування (ІСІ), галузевими та/чи регіональними; залучення коштів із фінансових ринків, українського та закордонного тощо. Крім того, фахівці висловили ідею щодо об’єднання підприємств для рішучого тиску на владу заради дієвого захисту власності, дерегуляції трудових відносин, лібералізації податкової системи. Важливими також назвали й організацію роботи з громадянами, котрі виїхали за кордон, залучення їхніх коштів для розвитку, у тому числі через ІСІ, й інформування їх про позитивні зміни в країні; роздержавлення та комерціалізацію профтехосвіти; запровадження справжньої дуальної освіти; формування бізнесом піклувальних рад при ВНЗ, їх факультетах і кафедрах.

Теги: ТППУ, Комітет, комітет фінансового ринку та з питань соціальної відповідальності бізнесу

Анонси

Останні новини